マネタイズ激務

 はへぇ～。７月くらいからずっと休日労働している。リモートワークだけど。(´・ω・`)

社長からは「マネタイズ期間」と言い渡されている。

「マネタイズ」って僕は余り使わない言葉なんだけど、要するにこういうことだ。

普通、僕みたいなプログラマーは、その技術力そのものが売上に直結するわけではない。基本的に売上を立てるのは営業職だ。技術職の役割は営業職が用意した案件を確実に遂行することである。

この時、技術職がどう頑張っても案件の売上はそう変わらない。開発がトラブって遅延すれば赤字になってしまったりするけど、本来あるべき姿としてはプロジェクトが始まった時点で売上がいくらで利益がいくら、と決まっている。

売上を立てるのが営業職。営業職の立てた営業計画をその通りに消化するのが技術職。

これが基本的な関係である。

ところが、今はそうじゃないんだってよ。(; ･`д･´)

売上が立つかどうかは僕次第なのだ、と。

営業職＝社長が持ってきたこの案件は、技術調査＆コンサルティング案件である。

技術調査は僕が行っている。で、その調査能力が認められれば、来年以降も契約継続が可能で、そうなったらボーナス＋１００万円、契約が途切れたらボーナスー１００万円だ。

つまり、マネタイズとは「収益化」という意味で、今のタイミングで僕がプログラマーとしてテクニックを発揮すれば収益化成功。年間売上６０００万追加、その中から僕に１００万円あるいは２００万円、それくらいボーナスをくれる。

失敗したら売上消滅。ボーナスの原資無し。ゼロ。

６０００万円が入るかどうかは僕の技術力の一発勝負である。

とんでもねえな。(; ･`д･´)

普通、売上とか契約ってのは「会社」という組織の総合力で決まるものなのだが、この案件に限っては技術調査を担当している僕個人の能力一発勝負だからヨロ、という話なのである。

• 営業と交渉は社長が自ら行う
• 技術面は課長が担う。（課長とは僕のこと）

管理職を２人突っ込んで、それだけで会社の５０％を成り立たせる、というトンデモ計画なのである。

まあ、もうこうなっちゃったらやるっきゃないよね。(´・ω・`)

こんな進行なんだから、いつボーナスがゼロになるか分かったもんじゃない。

今年２００万貰って、来年ゼロなら、平均１００万でしょ？　みたいな計算。

いつゼロになるか分からんから稼げる時に荒稼ぎしておかないと家のローンが払えなくなってホームレスになっちまうわ。

今年は結構忙しいのである。(´・ω・`)